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　　应城市“四农工程”助建新农村。一是“扶农”促进技能就业。把全市16个乡镇分为五个培训区域，对16—45岁农民参加技能培训后考取中级职业技能资格的农村劳动力每人给予500元培训补贴。今年来共培训农村劳动力1530多人，结业1466人。二是“护农”维护合法权益。积极开展欠薪、不交社保费、不签订劳动合同等专项执法检查，设立劳动保障举报投诉热线，实行劳动争议案件“阳光仲裁”、“一步到庭”制度。今年来检查用人单位300户，补办招用手续1200多人、补签劳动合同3400多人、补办社会保险费缴费手续4500多人，受理举报投诉和劳动争议案件240余起，按期处结率为97%。三是“富农”助推农民致富。建立农村劳动力资源信息库和企业用工需求信息库，组织各类专场招聘活动，建立市、镇、村三级就业信息服务网络，开展“就业大篷车送岗位下乡活动”，今年以来人力资源市场共接纳城乡求职者38600余人次，用工单位425余家次，提供岗位3600余个，成交2800余人。四是“安农”解除后顾之忧。积极开展农村新型合作医疗，全力保障农民群众看病就医的权益，缓解了“看病难、看病贵”的问题。截止目前，已有参合农民34.6612万，参合率达80.8%。